CDI Intérimaire : qu’en est-il de
la prime de précarité ?

La prime de précarité se touche généralement à la fin d’un contrat en CDD.

A la fin du contrat, tu percevras cette prime qui est égale au minimum à 10% de la rémunération brute totale versée durant le contrat.

Retrouve plus d’information concernant la prime de précarité sur le site du Service Public.

A savoir :

Si ton contrat en CDD débouche sur un CDI, tu n’auras pas droit à la prime de précarité.

As-tu droit à cette prime en CDII ?

Lorsque tu signes ton CDI Intérimaire, tu ne toucheras donc pas la prime de précarité, car, en effet, ton nouveau statut t’offre un salaire à chaque fin de mois et te permet alors de faire face à la précarité.

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