CDI Intérimaire : qu’en est-il de la prime de Noël ?

 

 

 

Pour rappel, la prime de Noël est une aide exceptionnelle qui est versée dans les 15 jours qui précèdent Noël (25/12) aux bénéficiaires des minimas sociaux.

 

 

Cette prime est versée si tu as eu :

 

 

  • Le Revenu de Solidarité Active (RSA) ; ou

 

  • La prime forfaitaire pour reprise d’activité ; ou

 

  • L’Allocation de Solidarité Spécifique (ASS) ; ou

 

  • L’Allocation Equivalent Retraite (AER).

 

 

→ Retrouve le tableau des montants de la prime en fonction de ta situation familière sur le site du Service Public.

 

 

 

La prime de Noël en entreprise

 

 

 

Le versement d’une prime de Noël en interne dépend des accords et conventions de ton entreprise.

 

 

 

Elle peut être convenue dans :

 

 

  • Ton contrat de travail ; ou

 

  • La convention collective de l’entreprise ; ou

 

  • Un engagement écrit de l’entreprise.

 

 

 

 

Que fait Partnaire pour ses salariés en CDII ?

 

 

 

Depuis 2 ans, Partnaire offre à ses salariés en CDII des cadeaux personnalisés au moment des fêtes de Noël.

A titre d’exemple, en 2017, nos CDII ont reçu des montres connectées et en 2018, des batteries externes nominatives.

 

 

 

 

 

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